不知从何时起，教师已经成为了“高危职业”。上不敢得罪领导和同事、下不敢得罪学生和家长。每天战战兢兢、如履薄冰。只敢做好自己的分内事，其他的事，哪怕是出于好心，也尽可能地避免。毕竟不知道哪一句话或者哪一个行为，就会触动某些人的敏感神经。
那个表面看似一片宁静祥和的校园，内部实则暗流涌动。因此，想要在这样的环境下平安无事，这三条底线老师们一定要守住！
一. 切忌“有偿补课”
“有偿补课”乃教育界第一大禁忌，任何老师都不可以糊涂到以身试法。否则，轻则伤钱伤脸面，重则饭碗不保。这个关系到命运的大事，老师们一定要有所忌惮。不要看到身边有老师以身试法，目前看起来没出什么事，并且进钱的速度快到让人心生艳慕。不过，一旦东窗事发，他的好日子就算是到头了！
小7所在学校有一位年轻男教师，趁着放暑假的时间跑到另一个城市进行有偿补课。但天网恢恢，疏而不漏。最终还是被匿名者举报，最终丢了饭碗。作为优秀教师的他，面对金钱的诱惑毫无抵抗力，造成这样的结局真的是让人大失所望。
但有的人会替这样的老师辩解，说：“老师的工资那么低，靠出卖自己的知识挣点钱补贴家用怎么了？再说，补课是学生家长你情我愿的事情，凭什么出了事只责怪老师，却不责怪找老师辅导的家长？
但小7想说的是:教师工资低是大家都心知肚明的事情，既然知道还要考，那就说明你默认了教师待遇和薪资构成。你不能既想要编制，又想多挣钱。这两件事本来就无法两全。如果真的觉得教师工资低，那么你大可以辞职不干，去私立学校或者培训机构挣高工资。选择权都在你自己不是吗？
二. 切忌“体罚学生”
这个“体罚学生”其实很有说道，毕竟这个分寸很难拿捏。拳脚相向肯定是体罚没错了，但罚站、挨手扳诸如此类的惩罚也算是体罚学生吗？
对此，其实小7也是一头雾水。毕竟很多孩子都是家里的宝贝，平时连家长自己都舍不得骂一句，更别说打了。所以对于教师来讲或许只是对学生进行了不值一提的小惩罚，但在家长眼里，老师的做法简直天理难容。
小7学校就有一个主任，在上一年级的公开课上瞪了一眼开小差的男生，于是被学生家长举报，称：“这位老师在公开课上公然瞪我家孩子，严重伤害了我家孩子的自尊心。”这话真的让人大跌眼镜，当老师真的是不知道自己做的哪件事情会触碰到别人的敏感神经。
因此，最好的做法就是别动手！千万别动手！哪怕被学生气到要犯心脏病。也别动手！只要自己做到了问心无愧，对学生知无不言、倾囊相授，至于学不学得好，那就看学生自己的能力了。千万别跟学生较劲，也别跟学生家长较劲。但也别做“佛系教师”，人活一世，所作所为还是要对得起自己的良心。毕竟拿人工资，还受人一句：“老师。”就不能昧了良心。
三. 切忌“收礼”
俗话说：“吃惯的嘴，拿惯的手。”但凡有了第一次收礼，就会尝到甜头，然后就会有第二次、第三次、第无数次。最终，什么师道尊严全都被抛之脑后。
小7的表弟上高中的时候，其班主任老师隔一个月就会找表弟的各种不是，还会打电话给舅舅告黑状。舅舅百思不得其解，后来跟班上的其他学生家长交流了一下才知道这个老师就是“吃惯的嘴，拿惯的手”。估计又是缺钱花了，所以故意找学生茬，为的就是让家长请其吃饭，给其送钱。
当然，这只是个例，每个群体都有蛀虫，老师也不例外。后来听说他带的那一届学生高三毕业后，几位家长终于对这位老师的行为忍无可忍，最后联名把他举报到了教育局，而这位老师已经被解雇了。所以老师们，教书育人本来就是我们的职责，切忌为了贪图小利，而违背了教师尊严，真的得不偿失。
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